Zusammenarbeit gestalten

Denn nicht alles, was sich Team nennt, ist ein Team.

Teamentwicklung - für mehr Effizienz und Leidenschaft in Teams von morgen.

Wollen wir gemeinsam loslegen?

Dabei kann ich Dich unterstützen

Training
Trainingsdesign

Als Trainerin verfolge ich den Ansatz der Lernbegleiterin: ich schaffe den Raum und den Rahmen, wo Bewusstseinsschärfung, Lernen und Verhaltensänderung möglich gemacht werden. 

Ich erstelle individuelle und passgenaue Trainingskonzepte, begleite Fachexpert*innen aber auch bei der Gestaltung ihrer eigenen Konzepte und der Präsentation.

Coaching

Sich selbst reflektieren zu können, in Wechselwirkung mit seinem Umfeld ist meiner Meinung nach essentiell für Menschen, die mit Menschen zusammenarbeiten. Als Coach begleite ich Menschen als Reflexionspartner, biete Perspektivwechsel an und unterstütze dabei, Lösungen zu finden, neue Wege zu gehen und gesunde Routinen zu etablieren.

Dabei sind mir echtes Interesse am Menschen, kreative Methoden und zielgerichtetes Arbeiten sehr wichtig.

Moderation

Über die Jahre durfte ich schon zahlreiche Meetings, Teamworkshops oder andere Formate moderieren.

Nach einem intensiven Analysegespräch begleite ich Dich und Dein Team gerne bei sensiblen und wichtigen Themen, leite durch einen Prozess oder unterstütze bei der Entwicklung von Ideen.

Meine Angebote

Hast Du Dich schon einmal gefragt, welche Führungskraft Du sein willst?

Inwieweit Du Dich als Führungsperson siehst, hängt auch damit zusammen, was Du denkst über:

  • deine eigene Haltung

  • dein persönliches Auftreten

  • die Anforderungen an deine Rolle

  • dein Autoritätsverständnis

  • deine Selbstführung und

  • über dich selbst!

Coachingprogramm:

Meine Wirkung als Führungskraft erhöhen

Was müssen wir tun, um erfolgreich zusammenzuarbeiten?

Menschen sind komplexe Systeme mit ganz unterschiedlichen Wertvorstellungen. Ein "So machen wir das ab morgen!" war gestern.

Echte Kooperation lebt vom Austausch und dem Einbringen von Ideen aller Beteiligten.

Ganz gleich, ob das Team neu zusammenfindet oder schon länger besteht.

Workshop:

Zusammenarbeit gestalten

Wann ist ein Team wirklich ein Team?

 

Erfolgreiche Teamarbeit definiert sich über eine wohlwollende Kooperationsbereitschaft, um auf ein gemeinschaftliches Ziel hinzuarbeiten.

Die grundlegenden Prinzipien dahinter sind ua.:

  • Vertrauen

  • Entwicklung einer Kultur

  • wertschätzende Kommunikation

  • Klares Ziel

  • Commitment

  • Konfliktfähigkeit

Workshop:

Erfolgsfaktor Team? Challenge accepted!

Sind wir als Team zukunftsfähig?

 

Wenn die Basis steht, ist das Team bereit für Weiterentwicklung und Stärkenausbau.

Ausgewählte Trainings und Workshops unterstützen dabei:

  • Kreativität und Innovation fördern

  • Teambuildingmaßnahmen

  • Persönlichkeitsentwicklung

  • Mentaltraining

  • Resilienz

  • Teamdynamische Trainings
  • Salestraining

Weitere Seminarangebote

 
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3 gute Gründe, warum Du in die Zusammenarbeit investieren solltest:

 - als Führungskraft hast Du wieder mehr Zeit für andere Aufgaben
 - der Aufwand für Kommunikation und Abstimmung verringert sich
 - die einzelnen Teammitglieder leisten ihren Beitrag zur konstruktiven Teamkultur und Zielerreichung

Kennenlern-Gespräch

Du willst mehr über mich oder über meine Angebote erfahren? Buche hier einfach und kostenfrei einen Kennenlern-Termin mit mir.

Über mich

Mein Name ist Isabella Zierhut. Ich bin Teamcoach und Trainingsdesignerin und helfe Führungskräften dabei, ihr Team zu entwickeln, Visionen und Strategien zum Leben zu erwecken und ihre Ergebnisse zu erreichen.

Bei mir stehen Kreativität und Struktur an oberster Stelle. Ein Widerspruch? Wohl kaum. Ich stehe für lebendige Formate, individuelle Lösungen und erreichbare Ziele.

 

Diese Unternehmen vertrauen auf meine Expertise:

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Unser aller Zeit ist kostbar. Also sollte es unser Anspruch sein, diese auch sinnvoll und wertschätzend miteinander zu verbringen. Das gilt vor allem in der Zusammenarbeit in Teams.

Isabella Zierhut